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7月25日,市科协召开以案促改制度化常态化推进会议。市科协机关全体党员干部和事业单位负责人参加了会议。
会议首先传达学习了全市以案促改制度化常态化推进会议精神。重点学习王小平书记在全市推进会议上的讲话精神。会议宣读了《焦作市科协推进以案促改制度化常态化实施方案》。方案要求,坚持政治方向和问题导向,结合巡察整改工作,强化“一岗双责”制度。分管领导对分管部门以案促改工作负领导责任和监督责任,各部门负责人是直接责任人。每名党员干部都要把自己摆进去,深入查找自身存在的问题,营造人人身上有担子、人人抓整改的工作格局。针对存在的问题,举一反三,深挖产生问题的根源,深刻剖析思想认识问题。健全完善制度,加大制度的执行力和刚性约束力。为保证以案促改工作顺利推进,成立以党组书记为组长、副县级上干部为副组长的领导小组。
市科协党组书记、主席李孟周强调。推进以案促改制度化常态化,一要深刻理解以案促改工作制度化常态化的重要意义,增强警醒意识、紧迫感、危机感。以案促改工作是从源头上预防腐败的有力抓手,是增强警示教育、筑牢拒腐防变总堤坝的有效载体,是关爱保护干部、激发干部干事创业积极性的重要举措。二要严格按照目标任务和“五化”要求,确保取得实效。三要坚持问题导向,在查找风险点和整改措施上下功夫。目前,我们存在的问题有:学习十九大精神、落实市委重大部署上有差距,创新意识不强、工作作风不实、廉政风险比较突出。存在工作上嫌累、待遇上嫌低的思想。四要提升政治站位,推动全面从严治党向纵深发展。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚持“四个自信”,做到“三个表率、一个模范”。增强使命担当,坚决贯彻中央和省市委重大决策部署。增强政治意识,严格遵守政治规矩,遵守党纪国法,坚决维护党中央的权威和集中统一领导,推进全面从严治党不断深入。
会议还学习了市纪委通报的四起违反工作纪律典型事件和市转优办通报的两起工作作风通报。